Program MBA Ateneo-Regis

Tentang

Program MBA Ateneo-Regis adalah program non-tesis yang dirancang untuk para manajer senior dan eksekutif yang tanggung jawab perusahaan membatasi waktu mereka untuk mengejar gelar sarjana dan dengan demikian terpaksa menyelesaikan program secepat mungkin melalui metode yang dipercepat.

Ateneo's Graduate School of Business telah lama menggunakan pendekatan pembelajaran yang difasilitasi untuk pendidikan berbasis tempat kerja, sementara Regis University telah lama menguasai cara yang dipercepat untuk pembelajaran orang dewasa. Di bawah Perjanjian Pengembangan dan Lisensi Program yang ditandatangani antara kedua institusi tersebut pada tahun 1997, sebuah program MBA Ateneo-Regis yang inovatif telah dikembangkan yang menggunakan mode pembelajaran yang dipercepat untuk memberikan MBA eksekutif berkualitas tinggi dan berdampak tinggi ke tempat kerja berbasis pengalaman, didorong profesional yang siap untuk mengambil tanggung jawab lebih besar untuk pembelajaran mereka sendiri dan siap dan dapat menggunakan tempat kerja mereka sebagai laboratorium pembelajaran mereka.

Program MBA Ateneo - Regis akan mempersenjatai eksekutif dan pemimpin bisnis saat ini dengan teori, keterampilan, kerangka nilai, dan wawasan pembelajaran adaptif yang mereka perlukan agar sesuai dengan lingkungan persaingan yang dinamis dan cepat berubah di masa depan.

Fitur khas

Kurikulum

• Dikembangkan oleh dua institusi pendidikan tinggi Jesuit yang terhormat: Universitas Ateneo de Manila, dan Regis University (Denver, Colorado)

• Modular dalam pendekatannya, dengan hasil belajar, aktivitas, dan tugas sehari-hari yang ditentukan

• Terfokus tidak hanya pada teori dan teknik, tapi juga pada nilai dan transformasi pribadi

• Membutuhkan total 14 mata kuliah (42 unit total), terdiri dari 12 mata kuliah inti dan 2 pilihan

• Program Non-Tesis, dengan mengintegrasikan makalah Strategic Management sebagai persyaratan terminal

• Ada 5 istilah per tahun dan masing-masing istilah berlangsung selama delapan (8) minggu. Setiap kursus bertemu sekali seminggu selama delapan (8) jam dari pukul 08:00 sampai 17:00 pada hari Sabtu atau Minggu.

Metodologi

• Fokus yang berpusat pada siswa yang mengharuskan siswa untuk mengambil tanggung jawab lebih besar untuk pembelajaran mereka sendiri

• Pendekatan berbasis WorkWorkplace berbasis kerja akan meminta siswa untuk memanfaatkan pengalaman pribadi dan profesional mereka, dan menerapkan pembelajaran mereka terhadap pekerjaan mereka bahkan saat mereka menjalani program ini.

• Guru besar adalah fasilitator pembelajaran dan bukan dosen. Instruktur terbang dari Manila untuk menjalankan kursus.

• Jumlah maksimum siswa per kelas adalah dua puluh lima (25)

Persyaratan Pendaftaran

1. Gelar sarjana dari institusi yang diakui pemerintah di bidang studi manapun.

1. Nilai rata-rata tertimbang kelas tertimbang 85% atau B. Pemohon yang tidak memenuhi persyaratan ini namun memenuhi persyaratan penerimaan lainnya mungkin masih melanjutkan penerapannya sesuai dengan evaluasi lebih lanjut dan keputusan akhir Komite Penerimaan.

1. Minimal 5 tahun pengalaman kerja di tingkat pengawas atau manajerial. Pengalaman profesional yang signifikan dapat dipertimbangkan sebagai pengganti pengalaman pengawas / manajerial.

1. Formulir Aplikasi Online yang lengkap.

1. Dua surat rekomendasi, dari mantan guru dan / atau atasan di tempat kerja.

1. Skor memuaskan dalam Ujian Masuk AGSB.

1. Wawancara, seperti yang mungkin diminta oleh Komite Penerimaan Mahasiswa.

1. Untuk pelajar internasional, visa berlaku untuk studi di Filipina dan Sertifikat Pendaftaran Orang Asing yang Divalidasi (ACR).

Kursus

1. Kursus Inti (33 unit)

• Etika bisnis

• Efektivitas Kepemimpinan

• Metode Kuantitatif untuk Manajer

• Manajemen operasi

• Akuntansi manajemen

• Manajemen keuangan

• Dinamika Manajemen

• Manajemen Sumber Daya Manusia

• Konsep Manajemen untuk Teknologi Informasi

• Manajemen Pemasaran

• Ekonomi untuk Manajer

2. Pilihan (6 unit - ambil dua)

• Pengelolaan permintaan

• Pertumbuhan ekonomi

• Perdagangan elektronik

• Kewiraswastaan

• Manajemen Bisnis Keluarga

• Analisis Keuangan untuk Pengambilan Keputusan

• Rekayasa Keuangan

• Analisis Pasar Global dan Perdagangan Internasional

• Komunikasi pemasaran

• Analisis Investasi dan Manajemen Portofolio

• Hukum di Lingkungan Bisnis

• Memimpin Perubahan Organisasi

• Manajemen proyek

• Lean Six Sigma

• Manajemen rantai persediaan

3. Mengintegrasikan Kursus (3 unit)

• Manajemen Strategis